本报讯（文/3523公司 隋丽颖  图/徐家麟 ）2月7日，际华3523公司召开了2018年工作会议暨二届六次职代会，认真学习贯彻党的十九大精神和两级集团年度工作会议精神，总结过去一年的工作，特别针对是2017年工作中的短板，认清问题、分析问题、解决问题、谋划发展，部署2018年重点工作，动员广大干部职工不忘初心、牢记使命，大会由党委副书记王然主持。

会上，公司党委书记、执行董事佟胜利作了题为《强化战略执行，落实政治责任，在拼搏中成就事业，在奋斗中得到幸福》的讲话，首先传达了两级集团2018年工作会议上的重要指示精神，解读了集团公司领导的讲话。总结2017年取得的成绩，分析问题，找准发展短板。他强调，2018年是实施“十三五”规划的重要一年，更是企业深化改革的关键之年。面对转型升级的压力，结构调整的阵痛，党委“把方向、管大局、保落实”的作用更要在新时代、新时期、新目标和新任务方面充分的发挥出来。一是要统一思想，汇集力量，紧跟集团公司“改革”、“变革”、“创新”的思想战略，树立起“变则通，不变则亡”的思想意识；二是要突出重点，深化改革，强化市场开拓、技术升级、精益管理、人才配置、整合资源；三是要党建铸魂，争优创先，全体党员要以“创业型党建工程”为统领，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，着力在“抓重点、补短板、提质量、强效果”上下功夫，发扬“由我来办、马上就办、办就办好”的优良作风，激发和凝聚全员创业、全面创新的内在能量。

总经理李方舟作了题为《开源节流，管理创新，坚决打好扭亏控亏攻坚战》的生产经营报告。李方舟指出，2017年公司克服重重困难，在经营指标完成情况、销售订单、科技创新、基础管理及党建工作等方面取得了实效，并斩获多项国家、省市级荣誉，但在取得成绩的同时仍存在一些问题，2018年广大干部职工要以事实为依据，问题为导向，凝心聚力，找准差距，补强短板，切实制定有效的整改措施，强化两级考核管理，并以此为抓手，加强责任意识，大力降低各项费用，提质增效，为公司下一步扭亏减亏奠定基础。

会议对公司一年来涌现出4个先进集体以及7名先进个人进行了表彰，党政主要领导分别与班子成员、相关人员签订了责任书。